Embauche

Vous avez besoin de recruter un salarié. Au début de votre processus de recrutement, vous allez déterminer les contours du poste : nature du contrat : CDI ou CDD, durée et éventuel aménagement du temps de travail, fonctions, rémunération, …

Une fois cela déterminé et un candidat retenu, il est nécessaire de formaliser le contrat de travail de ce futur salarié.

Pour cela, l’application :
isi RH > administration du personnel, vous accompagne pas à pas.